0771-2094277
一、招聘對象
全國部分高校2020年全日制應屆畢業(yè)生（高校名單詳見附件1）。
二、招聘條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；
?。ǘ碜o中國共產(chǎn)黨的領導；
?。ㄈ碜o中華人民共和國憲法；
（四）具有良好的品行；
?。ㄎ澹┚哂姓Ｂ男新氊煹纳眢w條件；
?。┚哂腥罩拼T士研究生及以上學歷，并取得相應學位；
?。ㄆ撸﹫罂寄挲g：碩士研究生30周歲以下（1989年7月1日以后出生），博士研究生35周歲以下（1984年7月1日以后出生）。
三、招聘程序
桂林市2020年事業(yè)單位高層次人才招聘工作，按照發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、面試、體檢、考察、公示和聘用等環(huán)節(jié)進行。
?。ㄒ唬┌l(fā)布公告
在桂林人才網(wǎng)（www.glrcw.com）、桂林市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、全國相關招聘信息網(wǎng)、各大院校及高校媒體網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布招聘信息，并通過提前聯(lián)系各高校就業(yè)處及院系教師等多種渠道廣泛發(fā)動宣傳。
?。ǘ﹫竺c資格審查
本次考試不收取報名費。符合條件的報考人員可對照《桂林市2020年事業(yè)單位高層次人才職位計劃表》（附件2），下載填寫報名登記表（附件3），并于2020年7月15日前將報名登記表發(fā)送至郵箱sydwgccrczp@163.com。面試時間、地點另行通知。
報考人員注意核對報考專業(yè)，專業(yè)請參照《廣西壯族自治區(qū)公考考試專業(yè)分類指導目錄(2020年版)》（附件4）核對。報考人員本人所學專業(yè)，在《廣西壯族自治區(qū)公考考試專業(yè)分類指導目錄(2020年版)》中沒有列入，但報考人員所學專業(yè)與招聘職位要求專業(yè)的核心課程有80%以上一致，即可認為符合報考條件。
（三）面試
面試時間初步安排在8月，具體時間、地點另行通知。
面試主要考察考生的綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等。面試成績滿分為100分，面試合格成績需達60分，面試成績在面試結(jié)束當天公布。
進入面試的報考人員，請攜帶報名登記表（原件）、居民身份證（原件）、學歷學位證書（原件）按時參加面試，未按規(guī)定時間參加面試的，視為自動放棄面試資格。
面試結(jié)束后，招聘主管部門將對無人報考或無人進入體檢環(huán)節(jié)的招聘職位進行調(diào)劑，組織面試成績合格但未進入體檢環(huán)節(jié)的考生進行二次報名，并予以擇優(yōu)錄用。
?。ㄋ模w檢
面試結(jié)束當天，根據(jù)面試成績，按照1:1的比例從高分到低分的順序確定進入體檢的人員并安排體檢，體檢時間視情況定于面試的第二天或第三天。參照公考錄用體檢規(guī)定，統(tǒng)一在桂林市進行體檢，體檢不合格將取消聘用資格。
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考察工作由招聘單位主管部門具體負責組織實施。
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根據(jù)面試、體檢、考察等情況確定擬聘用人員名單，并在招聘公告發(fā)布的范圍內(nèi)進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議的，辦理相關聘用手續(xù)。對公示期反映有影響聘用問題的，由招聘單位主管部門負責查實，經(jīng)核查屬實，不得聘用。受聘人員試用期為12個月，試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，予以確定崗位；不合格的，取消聘用。
四、享受待遇
正式聘用后除可以享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員薪酬待遇外，還可以享受桂林市相應高層次人才待遇。
?。ㄒ唬┎┦垦芯可J定為第五類高層次人才的可享受8萬元的人才津貼，30萬元的購房補貼，未購買住房的享受1000元/月的租賃補貼。
?。ǘ┐T士研究生認定為第六類高層次人才的可享受4萬元的人才津貼，15萬元的購房補貼，未購買住房的享受500元/月的租賃補貼。
?。ㄈ┰谖沂袩o購房、未曾享受租賃補貼的高校畢業(yè)生，可申請入住人才公寓過渡，免租金1年。
（四）以上獎勵中，具體獎勵方式根據(jù)《桂林市人才引進和培養(yǎng)辦法》（市辦發(fā)〔2019〕19號）執(zhí)行。
?。ㄎ澹┰囉闷跐M后，博士在管理崗位的，可聘任為七級職員。碩士在管理崗位的，可聘任為八級職員。其中表現(xiàn)優(yōu)秀者，可以通過“先掛后任”的方式，調(diào)入機關或參公事業(yè)單位。
五、編制保障
經(jīng)桂林市認定的高層次人才，可使用人才專項編制，專編專用。經(jīng)認定的高層次人才在市本級事業(yè)單位內(nèi)流動的，編隨人走；調(diào)入機關或參公事業(yè)單位以及辭職、調(diào)離市本級事業(yè)單位的，人才專項編制予以收回。
六、紀律要求
招聘工作按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，分步實施、有序推進，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會各界監(jiān)督。并嚴格執(zhí)行各項政策規(guī)定和紀律要求，嚴厲查處各種不正之風和違反組織人事工作紀律的違法違紀行為。
七、其他事項
?。ㄒ唬┱衅腹ぷ髌陂g，報考人員應及時關注招聘工作信息，保持聯(lián)系電話暢通。
（二）在招聘過程中出現(xiàn)自愿放棄相應資格或體檢、考察不合格的，按規(guī)定從高分到低分依次遞補。
?。ㄈ┍敬握衅腹ぷ鲗嵭姓\信報名。報考人員應根據(jù)個人情況報考符合條件的職位，并按要求真實、全面、準確填寫相關信息。對提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關規(guī)定處理。
?。ㄋ模┍敬握衅腹ぷ鞯攸c設在桂林市內(nèi)，報考人員可憑報名登記表及往來桂林交通票據(jù)免費入住我市青年人才驛站，入住期限為3天。
（五）面試期間有關疫情防控工作按照廣西《各類現(xiàn)場筆試面試新冠肺炎疫情防控指引》執(zhí)行，考生應在面試前14天申領“廣西健康碼”，持“廣西健康碼”非綠碼的考生和來自國內(nèi)疫情中、高風險地區(qū)的考生，須提供7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測陰性證明，面試期間配合做好疫情防控工作。
（六）咨詢電話：0773-2817846。
中共桂林市委人才工作領導小組辦公室
2020年6月29日
